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戈壁深处有个“家”

发表于:2019.08.2110:58 作者: 刘炜

——五彩湾项目部建设“幸福之家”侧记 

  编者按: 

  建设“幸福之家”是践行社会主义核心价值观、坚持以人为本的必然要求,是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的具体实践,是促进员工与企业共同发展、共同幸福的有效载体。五彩湾项目地处西北边陲,自然环境恶劣,项目部按照公司党委部署,以建设“幸福之家”为目标,着眼住、食、医疗等后勤保障关键点,让员工在戈壁滩上“安了家”。 

  五彩湾,一片斑斓秘境,位于远离乌鲁木齐市区260公里的戈壁滩深处。极目远眺,一望无际的砾石滩在阳光照射下闪闪发光每当大风掠过便黄砂滚滚遮天蔽日,使原本就植被稀疏、了无生机的萧肃景象又添一缕荒凉。再加上那夏日高达50摄氏度的高温冬日零下40摄氏度的寒冷,更加考验着敢于在这里生存的“居民”的意志。公司总承包建设的国家电投五彩湾北二电厂2×660兆瓦机组——一座现代化智慧电厂的建设就在这样的环境中拔地而起 

  特殊的自然环境,不仅增加了电厂工程施工的难度,同时也考验着项目部后勤管理水平。五彩湾项目部按照高标准建设幸福之家”的工作思路秉承“一切为了一线,一切为了生产,一切为了员工”的思想,关注点滴、关心冷暖,矢志办实事、办好事,在荒凉塞外为员工们建了一个温暖的“家”。

  安营扎寨,用心建家 

  “咱们后勤人员应该秉承四心——爱心、耐心、细心、责任心”,项目部总经理陈俊吉这样要求后勤服务人员。爱心,就是把员工当作自己的亲人看待,带着感情做好服务工作。耐心,要对员工的各种生活要求积极回应、耐心去做。细心,对员工吃、住、行、劳保用品等方面都要考虑周全,做到细心周到,万无一失。责任心,后勤人员有责任让一线员工在项目部快乐工作、健康生活。 

  干净的墙壁、整齐的床头、崭新的被褥···项目部员工宿舍都是简易房,打眼一看其貌不扬,却应了那句“斯是陋室,惟吾德馨”。走进每一间宿舍,各类生活日用品、床上用品都在后勤人员的周到配置下一应俱全,再加上员工们自己的装点,使得小小宿舍充满了生活的温馨。 

  由于戈壁滩上风沙比较大,项目部每个宿舍都安装了电热水器使员工洗澡不再是难事。另外,每排宿舍都配置有洗衣机,洗衣服也变得方便起来。戈壁滩里的夏季高温炎热,空调来降温;冬天严寒干燥,专门有供暖锅炉提供暖气。一点一滴,如春风化雨般温暖着员工、感动着员工。 

  项目远离繁华市区,生活相对枯燥,项目部通过开设党员活动室、职工书屋,以及篮球场、乒乓球及台球活动室等休闲娱乐场所,丰富职工业余文化生活每周日发车到离项目最近的东方希望居住点办理日常采购,每两周发车到奇台县城或吉木萨尔县城方便员工处理私务,便利出行进一步缓解项目部员工在沙漠戈壁地区的孤独感,进一步提高项目部员工的生活质量。看电影、唱红歌、体育竞赛,每逢节假日,项目部还组织各类文体活动,让大家在千里之外就能感觉“家”的温暖。

  以食为天,用心烹调 

  俗话说:“民以食为天”。项目部员工来自“五湖四海”,口味繁杂,为了能让员工们吃得“舒心”,在员工食堂的菜谱上,人们可以看到一日三餐各类炒菜荤素搭配合理花样繁多,还能不时找到各自的家乡风味。有的员工想吃麻辣烫”,后勤管理人员和食堂大师傅一起“研究开发”,满足了员工的愿望;还有的员工口味比较重,食堂大师傅每天都将盛着盐、味精、醋、辣椒酱的调味盒放在餐桌上。 

  “您安心工作,其余的事交给我们做”。这是五彩湾项目部后勤部门对全体员工的郑重承诺。项目部为员工开展全方位的后勤服务。如果现场有加班,只需一个电话,加班员工就能准时吃上香喷喷、热腾腾的饭菜 

  制度是做好管理的基础。项目部建立健全了各项食堂管理制度,严格落实《食品安全法》、《餐饮服务食品安全监督管理办法》等各类管理制度,明确操作人员岗位职责和安全要求;与食堂工作人员签订了《食品安全责任书》,食堂工作人员在上岗前均到防疫站进行体检,做到人人持证上岗。项目部成立了员工伙食管理委员会,加强了对员工后勤生活的日常监督。后勤人员也经常针对食堂饭菜质量、花样品种营养卫生等方面坚持每月项目部员工征集反馈建议,不断的进行工作小结、经验交流,解决服务过程中存在的问题,实现制度保证。 

  项目部制定了食堂突发事故处置预案,定期开展食堂突发事故的应急救援演练,提高了食堂人员紧急救援的反应速度和协调水平,为有效地处置项目部食堂的突发事故提供了保障;坚持食品留样制度,食堂为员工提供的每餐、每样食品都由专人负责留样。严把食品采购关、确保食品安全卫生,食堂与供应商签订供货合同,采取定点采购;对餐、厨具定期清洗消毒,就餐时间随时清理、清洁桌面,保持地面干净,并定期对员工食堂进行集中检查和随机抽查,提高操作人员整体素质,提升服务质量。 

  呵护健康,用心保障 

  五彩湾项目部距离乌鲁木齐260公里,离最近的城市吉木萨尔县130公里,整个地区医疗资源稀缺。为了保障广大员工的身体健康,项目部经过认真实地考察选定了吉木萨尔县人民医院为医疗合作医院,并于近期续签了20192020年度医疗合作协议,这是项目部自2017年以来和该医院签订的第三个医疗合作协议。 

  根据合作协议,吉木萨尔县人民医院将为项目部员工体检、工地现场出诊、应急救护、突发疾病救治、意外伤害救治、因公受伤救治等提供便利,同时为员工科普相关医疗知识及培训。协议中特别商定,突遇紧急情况的员工到医院入院只需出示身份证、单位证明(紧急时可电话告知)等有效证件,可得到安全、有效、及时的医疗服务,为前来就医患者就诊开通绿色通道。遇紧急情况时,医院需指派医护人员引导受伤员工快速就医,实行免挂号先就医、先检查、先急救、先住院等紧急程序。 

    

  试问边疆应不好,却道,此心安处是吾乡。五彩湾项目部的员工正在坚实的后勤服务基础上安心生活、放心工作。 

    

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